La refonte du recrutement d’Andrea Berta vise à mettre fin à trois années de disette en Premier League pour Arsenal.

octobre 31, 2025 Oliver Obel

Depuis l’arrivée d’Andrea Berta en provenance de l’Atlético de Madrid plus tôt cette année, Berta a transformé la manière dont Arsenal aborde le recrutement. Travaillant en étroite collaboration avec Mikel Arteta, il a contribué à bâtir un effectif équilibré, flexible et résilient — des qualités qui avaient manqué au club lors de précédentes courses au titre.

Selon Arseblog, la mission de Berta était claire dès le départ : « résoudre » les zones d’inefficacité et mettre en place un système où « le travail parle de lui-même ». Les résultats commencent déjà à se faire sentir.

Des dépenses plus intelligentes, des résultats plus nets

Les débuts de Berta ont été relativement lents, suscitant des critiques de la part des supporters pour son apparente hésitation sur le marché estival. Pourtant, une fois les premières recrues officialisées, l’impact a été immédiat. Arsenal a dépensé environ 250 millions de livres pour huit nouvelles recrues, mais à la différence des mercatos précédents, chaque mouvement semblait réfléchi.

Parmi ces arrivées, Eberechi Eze a apporté de la créativité et du panache, s’insérant parfaitement dans le rôle de Martin Ødegaard lorsque le capitaine a manqué le match contre Crystal Palace. Sa performance lors de la victoire 1-0 a mis en lumière la nouvelle profondeur d’Arsenal — une preuve que les Gunners peuvent désormais s’adapter sans perdre leur rythme.

Mosquera : le coup de génie sous-estimé

L’exemple le plus révélateur de l’efficacité de Berta est peut-être celui de Cristhian Mosquera, recruté pour environ 15 millions d’euros. Alors que d’autres clubs couraient après des noms clinquants, Arsenal a discrètement sécurisé un joueur qui semble déjà être l’une des bonnes affaires de la saison.

Lors de ses deux premières apparitions, Mosquera a remplacé William Saliba et s’est distingué par un calme rare à son âge. Son sens du placement et sa confiance balle au pied lui ont valu des éloges unanimes.

Comme l’a déclaré Arteta à Metro Sport :

« Je pense qu’il est très bon. Bravo au département de recrutement et à Andrea pour avoir présenté cette opportunité. C’est quelqu’un de très concentré, déterminé, et il savait clairement qu’il voulait venir ici… ce qu’il accomplit aussi tôt, c’est impressionnant. »

Cet éloge en dit long, tant sur le joueur que sur le processus. Plutôt que d’acheter dans la précipitation ou de surpayer, Arsenal a ciblé un talent doté du bon état d’esprit — un reflet de la stratégie de recrutement méthodique de Berta.

Profondeur et discipline

Le contraste avec les saisons précédentes est saisissant. Quand Saliba a été blessé au dos en 2023, la course au titre d’Arsenal s’est effondrée. Cette saison, les remplaçants sont là — et ils répondent présents.

Même en l’absence de Ødegaard, Kai Havertz ou Noni Madueke, Arsenal est resté constant. Selon GiveMeSport, le club n’a encaissé que trois buts en neuf matchs de Premier League, soit la meilleure défense des cinq grands championnats européens.

La cohésion entre la structure tactique d’Arteta et la vision de recrutement de Berta a permis de créer ce que les supporters attendaient depuis longtemps : de la fiabilité.

Une révolution silencieuse

Les méthodes de Berta — plus mesurées que tape-à-l’œil — lui ont valu un respect discret, tant au sein du club qu’à l’extérieur. Comme l’a noté Arseblog : « il semble beaucoup plus à l’aise dans l’ombre, à simplement faire son travail et laisser celui-ci parler pour lui. »

Cette approche discrète pourrait bien faire toute la différence. Arsenal ne construit plus simplement pour une saison ; le club établit désormais une fondation solide.

Le dernier titre de Premier League remporté par les Gunners remonte à 2004, avec les “Invincibles”. Vingt ans plus tard, ils semblent enfin prêts à relever un défi durable — grâce, en grande partie, à la main méthodique d’Andrea Berta.

Sources : Arseblog, Metro Sport, GiveMeSport, statistiques de la Premier League.